• icon+90(533) 652 66 86
  • iconnwsa.akademi@hotmail.com
  • icon Fırat Akademi Samsun-Türkiye

Article Details

Article Details

  • Article Code : NWSA-7601-3330
  • Article Type : Araştırma Makalesi
  • Publication Number : 1C0605
  • Page Number : 48-56
  • Doi : 10.12739/NWSA.2014.9.1.1C0605
  • Abstract Reading : 1368
  • Download : 191
  • Share :

  • PDF Download

Issue Details

  • Year : 2014
  • Volume : 9
  • Issue : 1
  • Number of Articles Published : 6
  • Published Date : 1.01.2014

Cover Download Context Page Download
Dergi Kapağı
Education Sciences

Serial Number : 1C
ISSN No. : 1308-7274
Release Interval (in a Year) : 4 Issues

SINIF ÖĞRETMENİ ALGILARINA GÖRE ETİK LİDERLİK VE ÖRGÜTSEL SİNİZM ARASINDAKİ İLİŞKİ

Durdağı AKAN 1 , Fatih BEKTAŞ 2 , İsa YILDIRIM 3

Bu araştırmanın amacı sınıf öğretmenleri algılarına göre etik liderlik ile örgütsel sinizm kavramları arasındaki ilişkiyi incelemektir. Amaca yönelik olarak bulundukları okulda en az üç yıl görev yapan sınıf öğretmenlerine yanıtlamaları için, Yılmaz (2005) tarafından geliştirilen Etik Liderlik Ölçeği ve Sağır ve Oğuz (2012) tarafından geliştirilen Örgütsel Sinizm ölçeği yöneltilmiştir. Elde edilen verilerin analizinde Pearson Momentler Çarpımı Korelasyon ve Çok Değişkenli Regresyon Analizi tekniklerinden yararlanılmıştır. Öğretmen algıları doğrultusunda elde edilen bulgulara göre, etik liderliğin tüm alt boyutlarıyla örgütsel sinizm arasında negatif yönde anlamlı ilişkiler olduğu, etik liderlik alt boyutlarının örgütsel sinizmdeki varyansın % 17`sini açıkladığı sonucuna ulaşılmıştır.

Keywords
Liderlik, Etik liderlik, Örgütsel Sinizm, Okul Yöneticisi, Sinizm,

THE RELATIONSHIP BETWEEN ETHICAL LEADERSHIP AND ORGANIZATIONAL CYNICISM BASED ON PRIMARY TEACHERS` PERCEPTIONS

Durdağı AKAN 1 , Fatih BEKTAŞ 2 , İsa YILDIRIM 3

This study aims to determine the relationship between the concepts of ethical leadership and organizational cynicism based on primary teachers` perceptions.In line with this objective, developed by Yilmaz (2005) the Ethical Leadership Scale and developed by Sagır and Oguz (2012) the Organizational Cynicism scale were applied on 221 teachers who were working in working his in the school. Pearson`s Moment Correlation Analysis and Multilinear Regression Analysis techniques were utilized in analyzing the obtained data. It was concluded that there was a significant relationship of negative between in all sub-dimensions the Ethical Leadership and the Organizational Cynicism. It was concluded that explained 17% of the variance cynicism organizational and sub-dimensions of ethical leadership

Keywords
Leadership, Ethics leadership, Organizational Cynicism, School Principal, Cynicism,

Details
   

Authors

Durdağı AKAN (1) (Corresponding Author)
Atatürk Üniversitesi
durdagiakan@atauni.edu.tr

Fatih BEKTAŞ (2)

Eskisehir Osmangazi Üniversitesi
fbektas@ogu.edu.tr

İsa YILDIRIM (3)

Atatürk Üniversitesi
isayildirim@outlook.com

Supporting Institution

 :

Project Number

 :

Thanks

 :
References