+90(533) 652 66 86
nwsa.akademi@hotmail.com
Fırat Akademi Samsun-Türkiye
+90(533) 652 66 86nwsa.akademi@hotmail.com
Fırat Akademi Samsun-Türkiye
| Cover Download | Context Page Download |
| # | Volume | Issue Issue | Published Date | Number | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 2 | 1.04.2007 | 1 | List |
| 2 | 2 | 3 | 1.07.2007 | 1 | List |
| 3 | 2 | 4 | 1.10.2007 | 1 | List |
| 4 | 3 | 1 | 1.01.2008 | 2 | List |
| 5 | 3 | 2 | 1.04.2008 | 2 | List |
| 6 | 3 | 3 | 1.07.2008 | 1 | List |
| 7 | 3 | 4 | 1.10.2008 | 1 | List |
| 8 | 4 | 1 | 1.01.2009 | 6 | List |
| 9 | 4 | 2 | 1.04.2009 | 5 | List |
| 10 | 4 | 3 | 1.07.2009 | 6 | List |
| 11 | 4 | 4 | 1.10.2009 | 11 | List |
| 12 | 5 | 1 | 1.01.2010 | 3 | List |
| 13 | 5 | 2 | 1.04.2010 | 5 | List |
| 14 | 5 | 3 | 1.07.2010 | 7 | List |
| 15 | 5 | 4 | 1.10.2010 | 5 | List |
| 16 | 6 | 1 | 1.01.2011 | 9 | List |
| 17 | 6 | 2 | 1.04.2011 | 10 | List |
| 18 | 6 | 3 | 1.07.2011 | 5 | List |
| 19 | 6 | 4 | 1.10.2011 | 7 | List |
| 20 | 7 | 1 | 1.01.2012 | 3 | List |
| 21 | 7 | 2 | 1.04.2012 | 7 | List |
| 22 | 7 | 3 | 1.07.2012 | 3 | List |
| 23 | 7 | 4 | 1.10.2012 | 2 | List |
| 24 | 8 | 1 | 1.01.2013 | 5 | List |
| 25 | 8 | 2 | 1.04.2013 | 3 | List |
| 26 | 8 | 3 | 1.07.2013 | 5 | List |
| 27 | 8 | 4 | 1.10.2013 | 3 | List |
| 28 | 9 | 1 | 1.01.2014 | 1 | List |
| 29 | 9 | 2 | 1.04.2014 | 1 | List |
| 30 | 9 | 3 | 1.07.2014 | 2 | List |
| 31 | 9 | 4 | 1.10.2014 | 2 | List |
| 32 | 10 | 1 | 1.01.2015 | 2 | List |
| 33 | 10 | 2 | 1.04.2015 | 2 | List |
| 34 | 10 | 3 | 1.07.2015 | 4 | List |
| 35 | 10 | 4 | 1.10.2015 | 1 | List |
| 36 | 11 | 1 | 1.01.2016 | 4 | List |
| 37 | 11 | 2 | 1.03.2016 | 6 | List |
| 38 | 11 | 3 | 1.07.2016 | 5 | List |
| 39 | 11 | 4 | 1.10.2016 | 5 | List |
| 40 | 12 | 1 | 1.01.2017 | 4 | List |
| 41 | 12 | 2 | 1.04.2017 | 4 | List |
| 42 | 12 | 3 | 1.07.2017 | 2 | List |
| 43 | 12 | 4 | 1.10.2017 | 5 | List |
| 44 | 13 | 1 | 1.01.2018 | 1 | List |
| 45 | 13 | 2 | 1.04.2018 | 6 | List |
| 46 | 13 | 4 | 1.10.2018 | 4 | List |
| 47 | 14 | 1 | 1.01.2019 | 4 | List |
| 48 | 14 | 2 | 1.04.2019 | 1 | List |
| 49 | 14 | 3 | 1.07.2019 | 5 | List |
| 50 | 14 | 4 | 1.10.2019 | 1 | List |
| 51 | 15 | 4 | 1.10.2020 | 1 | List |
| 52 | 17 | 3 | 1.07.2022 | 1 | List |
| 53 | 17 | 4 | 1.10.2022 | 1 | List |
| 54 | 19 | 1 | 1.01.2024 | 1 | List |
| 55 | 19 | 2 | 1.04.2024 | 1 | List |
KIZILCABÖLÜK DOKUMALARININ OTEL DEKORASYONUNDA ÖZELLİKLE MUTFAK VE RESTORANLARINDA KULLANIMI VE TÜRK KÜLTÜRÜNÜN TANITILMASIUSE OF WOVEN FABRIC OF KIZILCABÖLÜK FOR THE DECORATION OF HOTELS; PARTICULARLY, THEIR KITCHENS AND RESTAURANTS AND PROMOTION OF THE TURKISH CULTURENurten CEKAL 1 |
| Dokuma,Dekorasyon,Kızılcabölük,Restoran Dekorasyonu,Türk Kültürü, |
| Turkish Culture, Woven, Decoration, Kızılcabölük, Restaurant Decoration, |
|
|
DÜNYADAKİ KÜÇÜK VE ORTA BÜYÜKLÜKTEKİ FİRMALAR (KOBİ) VE TURKİYE’DEKİ SEYAHAT ACENTELERI İÇİN E-TİCARETE ADAPTASYONDAKİ BARİYERLERE-COMMERCE BARRIERS FOR SMALL AND MEDIUM SIZED ENTERPRISES (SMES) WORLDWIDE AND TURKISH TRAVEL AGENCIESRidvan KOZAK 1 |
| E-ticaret,Bariyer,KOB,Seyahat Acentesi,Türkiye, |
| E-commerce, Barriers, SMEs, Travel Agency, Turkey, |
|
|
ACIPAYAM İKTİSADÎ HAYATINDA BİR AİLE İŞLETMESİA FAMILY ENTERPRISE IN ACIPAYAM’S ECONOMIC LIFEYusuf Ziya BİLDİRİCİ 1 |
| Acıpayam,Aile İşletmesi,Krom,Yahya Hayatî Paşa,Tarihsel Gelişim, |
| Acipayam, Family Business, Chrome, Yahya Hayati Pasha, Historical Development, |
|
|
MÜHENDİSLİKTE KARİYER GELİŞİMİ: MÜHENDİSLİK KÖKENLİ YÖNETİCİLERİN KARŞILAŞTIKLARI SORUNLARCAREER DEVELOPMENT IN ENGINEERING: THE PROBLEMS OF MANAGERS THAT HAVE AN ENGINEERING ORIGINSelma KARATEPE 1 |
| Mühendis Yöneticiler,Yöneticilik Becerisi,Yönetici,Kariyer Gelişimi,Mühendislik, |
| Engineer Managers, Management Skill, Manager, Career Development, Engineering, |
|
|
SİGARA İÇEN VE İÇMEYEN ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN BESLENME ALIŞKANLIKLARI VE BESLENME DURUMLARINUTRITIONAL HABITS AND NUTRITIONAL STATUS OF SMOKING AND NON-SMOKING UNIVERSITY STUDENTSAslı UCAR 1 |
| Sağlık,Beslenme,Besin Tüketimi,Beslenme Alışkanlıkları,Sigara Kullanımı, |
| Health, Nutrition, Food Consumption, Nutrition Habits, Smoking, |
|
|
YÜKSELEN PİYASALARDA GELİR DAĞILIMI EŞİTSİZLİĞİ VE YOKSULLUKINEQUALITY IN INCOME DISTRIBUTION AND POVERTY IN EMERGING MARKETSİsmail KİCÜKAKSOY1 |
| Yükselen Piyasalar,Gelir Dağılımı Eşitsizliği,Yoksulluk,GINI Endeksi,GINI Endeksi Faktör Fiyatları Eşitliği Teoremi, |
| Emerging Markets, Inequality in Distribution of Income, Poverty, GINI Index, The Factor Prices Equalization Theorem, |
|
|
THE MATERIALISTIC VALUES OF UNIVERSITY STUDENTS BY GENDERCİNSİYETE GÖRE ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN MATERYALİST DEĞERLERİEda PURUTÇUOĞLU 1 |
| Materyalizm,Materyalist Değerler,Tüketim,Üniversite Öğrencileri,Cinsiyet, |
| Materialism, Materialistic Values, Consumption, University Students, Gender, |
|
|
TMS-18 HASILAT STANDARDI KAPSAMINDA MAL SATIŞINDAN KAYNAKLANAN HASILATIN MUHASEBELEŞTİRİLMESİACCOUNTING OF THE REVENUE RESULT FROM GOODS SOLD WITHIN TMS-18 REVENUE STANDARDSaid Alpagut ŞENEL 1 |
| Muhasebe Standartları,,TMS-18 Hasılat Standardı,,Gerçeğe Uygun Değer,,Hasılat,,Muhasebe Kayıtları, |
| Accounting Standards,, TMS-18 Revenue Standard,, Fair Value,, Revenue,, Accounting Entries, |
|
|
KAPKAÇ SUÇUNDAN HÜKÜM GİYENLERİN TOPLUMSAL ALANDAN DIŞLANMA SÜREÇLERİTHE ANALYSIS OF PURSE-SNATCHING CONVICTS PROCESS EXCLUSION FROM SOCIAL AREAElif Çifci 1 |
| Sosyal Dışlanma,Toplumsal Dışlanma,Gasp,Hırsızlık,Kapkaç, |
| Social Exclusion, Exclusion From Social Area, Extortion, Robbery, Purse-Snatching/Mugging, |
|
|
DETERMINATION OF HOSPITAL PERSONNEL SATISFACTION FROM CATERING SERVICESHASTANE PERSONELININ YIYECEK HIZMETLERINDEN MEMNUNIYETININ BELIRLENMESIFunda Pınar CAKIROGLU 1 |
| Personel Memnuniyet,Servis Kalitesi,Beslenme,Yiyecek Servisi,Sağlık, |
| Personnel Satisfaction, Service Quality, Food Services, Nutrition, Health, |
|
|
2000’Lİ YILLARIN BAŞINDA MİLAS’TA BİTKİSEL BOYACILIKIN THE BEGINNING 2000’ NATUREL DYEING IN MİLASSema ETİKAN 1 |
| Milas,Milas halıları,halı,halıcılık,bitkisel boyacılık, |
| Milas, Milas carpets, carpet, carpet weaving, naturel dyeing, |
|
|
